La Boussole De Valeurs : Un Outil Pour S'orienter Dans La Complexité

Qu’est-ce qu’une boussole de valeurs ?

La boussole de valeurs est une métaphore d’orientation, inspirée des boussoles de navigation. Elle ne pointe pas le nord magnétique, mais ce qui est essentiel à nos yeux : nos valeurs fondamentales.

Il peut s’agir de principes comme l’honnêteté, la liberté, la justice, la créativité, la bienveillance… Ces valeurs agissent comme des repères éthiques ou des moteurs de sens dans nos choix personnels, nos engagements professionnels, nos décisions collectives.

Pourquoi utiliser une boussole de valeurs ?

Voici quelques usages typiques de cet outil :

Comment ça fonctionne ?

Il existe plusieurs formats de boussoles :

• en cercles concentriques (valeurs au centre vs périphériques)
• en quadrants (valeurs par catégories : personnelles, relationnelles, collectives, spirituelles…)
• en diagrammes ou radars pour visualiser ses préférences

Voici une version simple à 4 pôles, qu’on peut adapter selon le projet :

graph LR
    Nord["🎯 Nord : Valeurs prioritaires
Celles qui guident mes décisions"]
    Sud["🪨 Sud : Valeurs fondatrices
Celles sur lesquelles je m'appuie toujours"]
    Est["💡 Est : Valeurs émergentes
Celles que je découvre, que je veux explorer"]
    Ouest["🔥 Ouest : Valeurs menacées
Celles que je sens en danger ou en tension"]

    Centre["🧭 Moi / Nous / Ici & Maintenant"]
    Centre --> Nord
    Centre --> Sud
    Centre --> Est
    Centre --> Ouest

graph LR
    Nord["🎯 Nord : Valeurs prioritaires
Celles qui guident mes décisions"]
    Sud["🪨 Sud : Valeurs fondatrices
Celles sur lesquelles je m'appuie toujours"]
    Est["💡 Est : Valeurs émergentes
Celles que je découvre, que je veux explorer"]
    Ouest["🔥 Ouest : Valeurs menacées
Celles que je sens en danger ou en tension"]

    Centre["🧭 Moi / Nous / Ici & Maintenant"]
    Centre --> Nord
    Centre --> Sud
    Centre --> Est
    Centre --> Ouest

graph LR
    Nord["🎯 Nord : Valeurs prioritaires
Celles qui guident mes décisions"]
    Sud["🪨 Sud : Valeurs fondatrices
Celles sur lesquelles je m'appuie toujours"]
    Est["💡 Est : Valeurs émergentes
Celles que je découvre, que je veux explorer"]
    Ouest["🔥 Ouest : Valeurs menacées
Celles que je sens en danger ou en tension"]

    Centre["🧭 Moi / Nous / Ici & Maintenant"]
    Centre --> Nord
    Centre --> Sud
    Centre --> Est
    Centre --> Ouest

📝 L’idée est d’y placer des valeurs (de 3 à 5 par pôle) puis de réfléchir à leur impact : comment influencent-elles mes choix ? Sont-elles respectées dans mes projets actuels ? Que se passe-t-il quand elles sont en conflit ?

Comment construire sa propre boussole ?

1. Faire émerger les valeurs : À partir d’un jeu de cartes, d’une liste (voir exemple ici /!\ mot de passe batman1234 /!\ ), ou d’une discussion libre.

2. Nommer et classer : Choisir une douzaine de valeurs maximum, les placer sur la boussole.

3. Analyser les tensions : Par exemple : liberté vs sécurité ? autonomie vs coopération ? performance vs bienveillance ?

4. Discuter à plusieurs (optionnel) : C’est un excellent support pour des ateliers participatifs, pour mettre en lumière les convergences et divergences de valeurs dans un groupe.

Exemple concret

Dans un projet collectif (comme ouaisfi·eu), la boussole de valeurs pourrait ressembler à ceci :

• Nord : autonomie, créativité, transparence
• Sud : solidarité, éducation permanente, accessibilité
• Est : résilience, interconnexion, éthique numérique
• Ouest : bienveillance, liberté d’expression, esprit critique

Cela permet :

• d’expliciter le cadre de référence du projet
• de repérer les tensions potentielles
• de nourrir les choix futurs : quelles alliances ? quels outils ? quelles limites ?

Conclusion : un outil simple, puissant, universel

Que tu sois en recherche personnelle, en reconversion professionnelle, en animation d’un collectif ou en création de projet, la boussole de valeurs peut devenir un guide fiable, surtout quand le chemin est flou ou semé d’incertitudes.

Elle t’aide à rester aligné, à choisir sans trahir, et à agir avec cohérence.

La Boussole Maison :

• mot de passe = batman1234

Voici un guide complet (et directement publiable dans Hugo) pour construire la meilleure boussole de valeurs possible — claire, robuste, actionnable, et utilisable seul·e ou en groupe.

1) Principes de qualité (les 6 critères)

2) Processus en 8 étapes (solo ou collectif)

1. Cadre d’usage – Pour quoi ? (ex. : orienter un projet, choisir des partenaires, cadrer un produit).
2. Inventaire brut – Brainstorm libre (ou jeu de cartes de 30–60 valeurs).
3. Définitions – 1 phrase par valeur (“X = … quand …”) avec exemples concrets.
4. Dépoussiérage – Dédupliquer, regrouper, reformuler (préférer Bienveillance plutôt que Gentillesse si c’est le vrai moteur).
5. Priorisation – Choisir 8–12 valeurs, puis 3–5 cardinales.
6. Tensions – Identifier 2–3 duels (ex. Transparence ↔ Prudence) et décider à l’avance qui gagne où.
7. Visualisation – Placer sur la boussole (ex. Nord=prioritaires, Sud=fondatrices, Est=émergentes, Ouest=menacées).
8. Protocole d’usage – Règle en 3 lignes : “Quand… on décide selon… sauf si…” + cycle de revue (mensuelle/trimestrielle).

3) Carte des tensions (outil clé)

Objectif : rendre publiques ces règles du jeu pour réduire les malentendus et accélérer les arbitrages.

4) Modèle de boussole (prêt à remplir)

graph LR
    C["Centre : nous / ici & maintenant"]
    N["Nord : Prioritaires"]
    S["Sud : Fondatrices"]
    E["Est : Émergentes"]
    W["Ouest : Menacées"]
    C --> N
    C --> S
    C --> E
    C --> W

graph LR
    C["Centre : nous / ici & maintenant"]
    N["Nord : Prioritaires"]
    S["Sud : Fondatrices"]
    E["Est : Émergentes"]
    W["Ouest : Menacées"]
    C --> N
    C --> S
    C --> E
    C --> W

graph LR
    C["Centre : nous / ici & maintenant"]
    N["Nord : Prioritaires"]
    S["Sud : Fondatrices"]
    E["Est : Émergentes"]
    W["Ouest : Menacées"]
    C --> N
    C --> S
    C --> E
    C --> W

Remplissage recommandé :

• Nord (3–5) : guident toutes les décisions majeures.
• Sud (2–4) : socle non négociable (ce qui te définit historiquement).
• Est (1–3) : à cultiver délibérément cette année.
• Ouest (1–3) : à protéger (politiques, garde-fous).

5) Glossaire minimal (24 valeurs solides + définitions courtes)

Tu peux remplacer/affiner ces définitions par des exemples concrets propres à ton projet.

6) Protocole d’usage (le “mode d’emploi” en 3 lignes)

1. Déclencheur : “Quand une décision dépasse X (budget, délai, risque)…”.
2. Méthode : “On consulte la boussole, on note la valeur qui tranche et pourquoi.”
3. Traçabilité : “On garde 3 lignes de journal de décision pour les revues mensuelles.”

7) Atelier collectif (90 minutes, clef en main)

Livrables de séance : liste finale, boussole remplie, matrice des tensions, protocole.

8) Checklists (avant / pendant / après)

Avant

• Objectif d’usage clair (décisions typiques nommées)
• Jeux de valeurs préparés (30–60 cartes)
• Facilitation + timeboxing

Pendant

• Définitions courtes et partagées
• 8–12 valeurs finales, 3–5 cardinales
• Tensions écrites (par défaut / exceptions)

Après

• Journal de décision actif
• Revue planifiée (mensuelle/trimestrielle)
• Mise à jour publique (changelog des valeurs)

9) Canevas CSV (pour site, app, ou suivi)

• statut ∈ {prioritaire, fondatrice, émergente, menacée}
• priorite : 0–3 (allocation des 10 points)

10) Erreurs courantes (et comment les éviter)

11) Exemple de “journal de décision” (ultra court)

Pour aller plus loin

Retrouvez les valeurs:

• à télécharger sur GitHub
• en démo sur Vercel

Pour terminer

Voici les valeurs en action dans Obsidian